鼎信智業咨詢價值理念：

1、鼎信智業以“推動企業管理機制創新”為己任，在“企業人才招聘選拔”“組織與流程優化”“薪酬與績效管理體系”、“內嵌式管理咨詢”等咨詢服務領域內為企業提供價值。

2、始終聚焦項目方案的“執行落地”：我們只做“解決方案”，不做“咨詢文案”。完全以客戶問題解決為導向，注重客戶的個性化需求特點。

3、堅持咨詢與培訓的有效結合。鼎信智業的咨詢師同時又是培訓師，能夠將項目過程中沉淀的知識、工具和方法有效傳遞給客戶。

4、咨詢項目結束后，長期保持對客戶的跟蹤服務，不斷豐富完善咨詢方案，幫助客戶解決在方案執行中遇到的各種問題，與客戶結成長期的戰略合作伙伴關系，徹底解除咨詢方案不能落地的“后顧之憂”。

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